เงินเดือนบัญชี๓ ใครได้ประโยชน์..ลูกจ้างประจำเสียโอกาส..ทั่วไปและภารกิจ ดีกว่า..

ac31

 

ac32

 

 

เงินเดือนบัญชี๓ ใครได้ประโยชน์..ลูกจ้างประจำเสียโอกาส..ทั่วไปและภารกิจ ดีกว่า..


ตามที่ผมได้ลงบัญชี๓ ให้เพื่อนพ้องน้องพี่ได้ดูกัน ผมอยากคุยให้ท่านฟังง่ายๆ ว่าใครบ้างได้ประโยชน์


๑.คนที่เงินเดือนตัน แล้วไปกิน ๒,๔,๖ % สามารถมาปรับขั้นวิ่งได้ใหม่ ถ้าขั้นวิ่งได้จำนวนเงินน้อยกว่า% ที่รับไปแล้ว ไม่ต้องคืนเงินส่วนเกิน จะมีประโยชน์กะคนเงินเดือนตันและคนที่เกษียรบางส่วนที่อยู่ในเงื่อนไข


๒.คนที่รับราชการปัจจุบันที่เงินเดือนไม่ตันไม่ได้อะไรเลย แต่..มันมีผลต่อเนื่องจะไปได้ประโยชน์ต่อเมื่อมีการประกาศเงินเพิ่มตามวุฒิที่บรรจุของปี ๕๖/๕๗ ที่จะต้องไปปรับตามวุฒิที่บรรจุและเงินเพิ่มตามระยะเวลาในการทำงาน แบบบัญชี๒ ที่เราเคยปรับไปแล้วเมื่อ ๑ มกราคม ๕๕ ครับ 


..ก็ต้องรอประกาศเงินเพิ่มคุณวุฒิปี ๕๖/๕๗ ออกมาก่อนครับเราก็จะได้รับการปรับกัน เช่น ใครบรรจุตั้งแต่มกราคม ปี ๕๖ วุฒิ ป ตรี ก็ได้ปรับจาก ๑๑,๘๖๐ เป็น ๑๓,๓๑๐ บาท ส่วนใครบรรจุตั้งแต่ มกราคม ๕๗ ได้ปรับเป็น ๑๕,๐๖๐ บาท อดใจรอคงไม่นานหวังอย่างนั้นมันควรออกมาพี้อมกันด้วยซ้ำ


..ส่วนลูกจ้างประจำ พนักงานจ้าง ไม่เกี่ยวกะบัญชีนี้นะครับ แต่มีบัญชีของตนเองต่างหาก 


..แต่ที่น่ากังวลคือลูกจ้างประจำดูเหมือนจะได้หลังสุดแน่ๆแล้วผมจะมาเล่าให้ฟัง ว่าเพราะอะไร 


..ส่วนพนักงานจ้างทั่วไป ภารกิจ จะได้รับการปรับพร้อมบัญชีค่าจ้างใหม่ ใครได้เท่าไหร่ อดทนรอเขาลงนามคาดว่าคงจะไม่ช้า


ปลัดเชื้อ ฮั่นจินดา
๒๕/๐๖/๕๗
๐๑.๑๖ น.

 

พบท้องถิ่นจังหวัดหารือแนวทางประเมิน ปลัด อบต.8ใหม่

ร่วมเรียกร้องระเบียบโบนัสท้องถิ่นทั่วประเทศ

โคงการศึกษาดูงาน หลวงพะบาง สปป.ลาว

: